Módulo 2Gestión del Empleo Público y del Talento Humano
Las competencias comportamentales de los gerentes públicos
El Decreto 1083 de 2015 "Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector de Función Pública"
Comunes
- Orientación a resultados
- Orientación al usuario y al ciudadano
- Aprendizaje continuo
- Compromiso con la organización
- Trabajo en equipo
- Adaptación al cambio
Nivel Directivo
- Toma de decisiones
- Planeación
- Liderazgo efectivo
- Dirección y desarrollo de las personas
- Pensamiento sistémico
- Resolución de conflictos
- Visión estratégica
Créditos
