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Red de los Servidores Públicos

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  • Circular conjunta 070 de 2021 | Gobierno nacional recuerda a las entidades públicas respetar el fuero sindical de los servidores

    El Ministerio de Trabajo y Función Pública emitieron la Circular conjunta 070 de 2021 sobre garantías sindicales.

    * El Ministerio de Trabajo y Función Pública emitieron una circular conjunta en la que hacen un llamado a garantizar los derechos sindicales de los servidores públicos.

    * De igual manera se expone la jurisprudencia que ampara los derechos y garantías que deben tener los servidores amparados por el fuero sindical, así como el debido proceso.

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  • Invitación | Quinto Congreso Internacional de Meritocracia | 04 de noviembre | Aplicación de tecnologías emergentes en la gestión del talento humano en el sector público

    El Quinto Congreso Internacional de Meritocracia tiene como objetivo conocer, analizar y difundir los desafíos que enfrenta la administración pública 4.0 en la aplicación de tecnologías emergentes y el fortalecimiento de las competencias laborales que los empleados públicos necesitan para responder a los desafíos de la Cuarta Revolución Industrial.

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  • Atención |Proyecto de Decreto de progresividad y no regresividad en materia laboral

    Está disponible el proyecto de decreto "por el cual se modifican y adicionan unos parágrafos al artículo 2.2.2.4.12 y adiciona el artículo 2.2.2.4.16 al Decreto 1072 de 2015, Único Reglamentario Sector Trabajo, en lo relacionado con el principio de progresividad y la regla de no regresividad en materia laboral".

    Los invitamos a consultarlo y comentar lo que consideren pertinente.

    Fecha límite: 11 de septiembre de 2021.

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  • Recordatorio | El reporte de Ley de Cuotas vence el 17 de septiembre de 2021

    Desde este 18 de agosto y hasta el 17 de septiembre, organismos y entidades de las tres ramas (Ejecutiva, Legislativa y Judicial), organización electoral, órganos autónomos y de control deberán proporcionar información sobre el porcentaje de mujeres que ocupan cargos tanto en el Máximo Nivel Decisorio (MND), así como en los Otros Niveles de Decisorios (OND).

    El reporte sobre mujeres que ocupan cargos en niveles decisorios debe presentarse con corte al 9 de agosto.

    Función Pública es la entidad encargada de recopilar el reporte presentado por las entidades.

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  • Atención | Vacantes sin o con pocos inscritos al proceso de selección en modalidad abierto de municipios 5ta y 6ta categoría

    La Comisión Nacional del Servicio Civil informa a los interesados que a la fecha alrededor de 120 empleos ofertados en el proceso con cerca de 140 vacantes se encuentran sin inscritos o con un número de inscritos inferior al número de vacantes ofertadas.

    Teniendo en cuenta lo anterior y buscando que la ciudadanía pueda tener el acceso a una de las posibilidades de ingresar a la carrera administrativa, se informa que la fecha de finalización de la etapa de inscripciones se ha ampliado hasta el 4 de agosto de 2021.

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  • ABC de preguntas y respuestas frecuentes sobre la Directiva Presidencial 04 de 2021 | Retorno a la presencialidad en el sector público

    Aquí damos respuesta a las preguntas formuladas por los integrantes de los Equipos Transversales de Talento Humano y Secretarios Generales respecto a la Directiva Presidencial 04 de 2021, expedida el 09 de junio del año en curso.

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  • Invitación | Quinto Encuentro de Equipo Transversal Territorial | 7 de julio

    Función Pública, la Escuela Superior de Administración Pública y la Comisión Nacional del Servicio Civil invitan a los servidores públicos de las entidades departamentales, distritales y municipales a conversar sobre las iniciativas del Gobierno nacional para la reducción de la provisionalidad en el empleo público, en especial, las generalidades del proceso de selección de municipios de quinta y sexta categoría.

    Nos vemos el próximo miércoles, 7 de julio, a partir de las 7:45 a.m., en los canales de Facebook y YouTube de Función Pública.

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  • Ya estamos en vivo | Transmisión del evento de Conmemoración del Día Nacional del Servidor Público

    Ayer y hoy son días para celebrar su vocación de servicio, agradecer los esfuerzos cotidianos que cada uno de ustedes hacen para mejorar de manera permanente la gestión de las entidades y enaltecer su labor enmarcada en la transparencia e integridad.

    Desde todo el equipo de Función Pública les deseamos un feliz día del servidor público. Somos el corazón del funcionamiento del Estado, el ciudadano nuestra razón de ser. ¡Servimos de corazón y esto es y será la mayor recompensa!

    Los invitamos a conectarse a nuestra transmisión de conmemoración del Día Nacional del Servidor Público

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  • Atención | Proceso de selección de municipios de 5 y 6 categoría | CNSC y ESAP

    La Comisión Nacional del Servicio Civil informa a la ciudadanía en general interesada en participar en la Convocatoria de Municipios de 5ta y 6ta Categoría que, a partir del 21 de junio de 2021 pueden consultar la Oferta Pública de Empleos de Carrera – OPEC, disponible en la página de la CNSC, enlace SIMO, para proveer por mérito cerca de tres mil quinientos (3.500) vacantes de quinientos noventa y un (591) entidades territoriales.

    Fecha límite: 12 de julio de 2021

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  • Beca completa para servidores públicos de la Academia de la Haya para la Gobernanza Local

    Nos complace hacerles extensiva la invitación a todos los servidores públicos para participar de la beca completa que ofrece la Academia de la Haya para la Gobernanza Local.

    La Academia de La Haya para la Gobernanza Local se especializa en cursos de formación orientados a la práctica y visitas de estudio para funcionarios públicos, profesionales locales y profesionales de organizaciones donantes y de desarrollo.

    Fecha máxima de postulación: 25 de junio de 2021.

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