Jorge Andres Mejia Arango - ALCALDIA DE NORCASIA

Jorge Andres Mejia Arango

No Reportado

ALCALDIA DE NORCASIA

SECRETARÍA DE INFRAESTRUCTURA, DESARROLLO RURAL Y TURISMO

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   8554060

Icono Fax   8554007

Municipio de Nacimiento:   MANIZALES, CALDAS - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - INGENIERIA CIVIL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN PREVENCION, ATENCION Y REDUCCION DE DESASTRES - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
ING CIVIL ALCALDIA DE NORCASIA 17/06/2009 20/03/2010
ING CIVIL ALCALDIA DE NORCASIA 14/02/2002 29/01/2003
ING CIVIL ALCALDIA DE NORCASIA 05/02/2002 05/03/2003
ING CIVIL ALCALDIA DE NORCASIA 03/10/2001 03/08/2003

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE NORCASIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 $3.076.498,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $975.849,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.017.211,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.037.414,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.954.040,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $975.849,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.691.591,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 $3.076.498,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $3.076.498,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 01 $3.274.587,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 01 $2.166.268,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $2.166.268,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 01 $2.166.268,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP