Concepto 381601 de 2021 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El empleado que ostenta un empleo del nivel asistencial y que opte por un encargo en un empleo del nivel técnico, deberá cumplir con los requisitos de estudio y de experiencia relacionada que exige el manual de funciones y de competencias laborales de la entidad en el empleo requerido, siendo el Jefe de Talento Humano, o a quien haga sus veces, el encargado de verificar y certificar el cumplimiento de requisitos del aspirante al ejercicio del empleo, con el fin de determinar si el empleado del nivel asistencial con derechos de carrera puede o no ser encargado en un empleo del nivel técnico.