Concepto 295291 de 2020 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El pago del salario se da por servicios efectivos prestados, de forma que el hecho de realizar un descuento constituye una aplicación del principio conforme al cual el empleado pierde su derecho a ser remunerado cuando el servicio no ha sido efectivamente prestado. Cabe precisar que el trámite consagrado en los reglamentos internos y régimen disciplinario, debe garantizar en todo momento el debido proceso y derecho de contradicción, brindando al interesado la oportunidad de presentar las justificaciones pertinentes.