Concepto 246441 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El incremento salarial annual se configura como un derecho de los empleados públicos, que pare el caso de los empleados públicos del orden nacional, el Gobierno expide un único acto administrativo (Decreto) para realizar el incremento salarial que regirá para la respectiva vigencia; para el nivel territorial igualmente, la autoridad competente (Asamblea o por el Concejo) expedirá un único acto administrativo que dé cuenta del incremento salarial de sus servidores públicos, teniendo en cuenta en todo caso los límites máximos saláriales establecidos por el Gobierno Nacional mediante decreto salarial, sin que las juntas directivas de una ESE cuenten con la facultad legal para presentar un proyecto de acuerdo frente al tema, ni negociar el incremento salarial de sus empleados públicos, pues como ya se indicó en el presente escrito, la competencia para presentar el proyecto de acuerdo es del alcalde municipal y de aprobar el incremento salarial es del concejo municipal.