Concepto 112451 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Según lo dispuesto por el Decreto 1083 de 2015 el cual señala en su artículo 2.2.5.1.7 los plazos para la posesión lo siguiente: Aceptado el nombramiento, la persona designada deberá tomar posesión del empleo dentro de los diez (10) días hábiles siguientes. Este término podrá prorrogarse, por escrito, hasta por noventa días (90) hábiles más, si el designado no residiera en el lugar de ubicación del empleo, o por causa justificada a juicio de la autoridad nominadora. Corresponde a la autoridad nominadora evaluar la justa causa para que procede la prórroga del término de posesión en un empleo público.