Concepto 32251 de 2019 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Para que un empleado público sea beneficiario de un traslado interinstitucional dependerá de cada entidad, pero los requisitos básicos son: la existencia de un cargo vacante definitivamente (sin provisión temporal), funciones a fines al que desempeña, estar en la misma categoría y se exijan requisitos mínimos similares de igual manera debe obedecer a necesidades del servicio o por solicitud del empleado, en este último evento, siempre que el movimiento no cause perjuicio al servicio ni afecte la función publica.