Concepto 212991 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El derecho al reconocimiento por coordinación tiene origen en la existencia de un grupo de trabajo, creado por acto administrativo del director del organismo para adelantar unas tareas concretas, en razón de una decisión administrativa de confiar la responsabilidad de llevar a cabo unas tareas u objetivos específicos; la ley de desconexión laboral se contempla para servidores públicos, no obstante se exceptúan del derecho aquellos cargos que correspondan a los dirección, confianza y manejo, así como aquellos que por necesidades del servicio requieran su disponibilidad total en función del servicio; por lo que se concluye que los coordinadores están dentro de las excepciones que contempla la norma y por ende, no les es reconocible el derecho a la desconexión laboral.