Concepto 234041 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Teniendo como precepto que una de las causales de terminación del contrato la expiración del plazo pactado o presuntivo, no será necesario que el empleador de aviso al trabajo, toda vez que la vinculación es protempore, y desde el inicio de la misma, se conoce el momento de su terminación.